» » » » Linkedin'de Artık Kullanıcılar Ve Şirketler İletilerde Etiketlenebilecek


Profesyonel dünyanın sosyal ağı Linkedin son dönemde üst üste sunduğu yeni özellikler ve tasarım değişiklikleri ile daha iyi bir mecra olma yolunda önemli mesafeler kat etti. 2012 yılını yeni arayüzler ve tasarım değişiklikleri ile kapatan sosyal ağ 2013′de de sunduğu yenilikler ile adından söz ettirmeye devam ediyor.
Facebook’un iyi yanlarını sosyal ağlarına eklemekte bir sakınca görmeyen ve profesyonel dünyanın ‘Facebook’u olmak için çabalayan Linkedin ekibi yine Facebook benzeri bir özellik ile karşımıza çıkıyor.

Linkedin’de artık kullanıcılar iletilerinde diğer kullanıcıları veya şirket sayfalarını etiketleyebilecekler. Böylece durum güncellemelerinde bahsettiğiniz kişi veya kuruluşu mentionlayarak ağınızdaki kişilerin o profile gitmelerini sağlayabileceksiniz. Bunun yanında Facebook’taki gibi kullanıcılar kendilerinden bahsedildiğinde haberdar edilecekler.
Facebook veya Twitter’ın aksine kullanıcılar birisini etiketlemek için ‘@’ işaretine ihtiyaç duymayacaklar. Bahsedilen kişi otomatik olarak önerilecek. Bunun yanında ağınızda olmayan kullanıcıları da eğer aynı içerik altında yorum yapmışlar ise mentionlayabileceksiniz.
Linkedin’in en büyük sorunu sitede aktif kalma süreleri ve kullanıcılara etkileşime geçebilecekleri ‘malzeme’nin sunulamıyor oluşu. Linkedin blogunda yayınlanan yazıda da mention özelliğinin etkileşimi artıracağından bahsediliyor.
Mention özelliği önümüzdeki günlerde sosyal ağı İngilizce kullanan üyelere sunulacak. Bunun yanında Linkedin geliştiricileri özelliği sadece durum güncellemeleri ve yorum bölümlerinde sınırlı tutmayıp diğer alanlara da genişletmeyi planlıyorlar.

About Unknown

Web Sayfamızda, Bilgisayar, İntenret, Güvenlik Sistemleri, Cep Telefonları, Tablet Bilgisayarlar, Navigation Sistemleri, Modem Kurulumları ve Smart TV ayarları ile ilgili tamamı görsel anlatımla hazırlanmış makaleler bulabilirsiniz. Keyifli Zaman Geçirmenizi Dileriz.
«
Next
Sonraki Kayıt
»
Previous
Önceki Kayıt

Hiç yorum yok:

Yorum Gönder